ä¿ë°ø°í Employment announcement

ÁøÇàÁß

¼¼ÀÏÁîÄ¿¸Ó¼ÈÆ®·¹À̳Ê

  • ä¿ëÁ¤º¸

    ¹ÙÀÌ¿ÀÁ¦¾à»ç

    ±Ù¹«Áö ¼­¿ï  
    °æ·Â 8³â ÀÌ»ó
    Çз ´ëÇб³(4³â)
  • Á¢¼ö¹æ¹ý
    ÀüÇü¹æ¹ý ¼­·ùÁ¢¼ö, ¸éÁ¢
    Á¦Ãâ¼­·ù HR Korea ¿Â¶óÀÎ ÀÔ»çÁö¿ø¼­¿¡ ±¹¿µ¹® À̷¼­ ÀÚ±â¼Ò°³¼­
  • ´ã´ç ÄÁ¼³ÅÏÆ®
    ºÎ¹® Á¦¾à¡¤¹ÙÀÌ¿À
    Á¤Áö¿µºÎÀå
¸ðÁýºÎ¹®
  • Á¦¾à¿µ¾÷¸¶ÄÉÆÃ±³À°´ã´ç
¾÷¹«³»¿ë
[Á÷¹«³»¿ë]
- ¿µ¾÷/ ¸¶ÄÉÆÃ ´ã´çÀÚÀÇ ¿ª·® °³¼±À» À§ÇÑ ¹æ¹ý·Ð Ž»ö
- ¼¼ÀÏÁî ±³À° Ä¿¸®Å§·³ ¼³°è
- ±³À° ÀÚ·á Á¦ÀÛ ¹× °­ÀÇ
- ¿µ¾÷/¸¶ÄÉÆÃ ºÎ¹® ½Å±Ô ÀÔ»çÀÚ¸¦ À§ÇÑ Onboarding±³À°
- ±³À° È¿°ú¼º Æò°¡/ºÐ¼® ¹× À̸¦ ¹ÙÅÁÀ¸·Î ÇÑ ±³À°ÇÁ·Î±×·¥ °³¼±
- ±³À° ½ÇÀû, Ä¿¸®Å§·³, ºñ¿ë ¿¹»ê °ü¸®
[ÀÚ°Ý¿ä°Ç]
- ¼¼ÀÏÁî ±³À° ´ã´ç °æ·Â 3³â ÀÌ»ó Çʼö
- ±³À° °èȹ ¼ö¸³ ¹× ´ë¸é/ ºñ´ë¸é ±³À° ÁøÇà °æÇè °æ·Â Çʼö
- ¿ì¼öÇÑ ÀÇ»ç¼ÒÅë ´É·Â, ÇнÀ ´É·Â, ¼³µæ·Â º¸À¯
[¿ì´ë»çÇ×]
- ÀÇ·á/ Á¦¾à ºÐ¾ß °ü·Ã ±âÃÊ Áö½Ä º¸À¯ ¿ì´ë
- MR(Medical Reprentative)/ Á¦¾à¾÷ü ¸¶ÄÉÆÃ ´ã´ç °æ·Â º¸À¯ÀÚ ¿ì´ë
- ¿Â¶óÀÎ ±â¹Ý ±³À° ¼³°è ¹× ½ÃÇà °æ·ÂÀÚ ¿ì´ë
- ¼®»çÀÌ»ó À¯°ü Àü°ø ¿ì´ë(Á¶Á÷Çൿ, ÀÎÀûÀÚ¿ø, ±³À°ÇÐ, ¸¶ÄÉÆÃ µî)
- ÇлçÀÌ»ó ¼ºÀÎ ´ë»ó ±³À°ÇÐ °ü·Ã Àü°ø ¿ì´ë

Áö¿øÇϱâ

¼¼ÀÏÁîÄ¿¸Ó¼ÈÆ®·¹À̳Ê

À̷¼­ ³»¿ëÀÌ µî·ÏµÇ¾î ÀÖÁö ¾Ê¾Æ Áö¿øÀÌ ºÒ°¡´É ÇÕ´Ï´Ù.
À̷¼­ µî·Ï ½Ã ÷ºÎÆÄÀÏ ¶Ç´Â ÇзÂ, °æ·Â Á¤º¸°¡ µî·ÏµÇ¾î ÀÖ¾î¾ß ÇÕ´Ï´Ù.
À̷¼­ µî·Ï ÈÄ ´Ù½Ã Áö¿øÇØÁֽñ⠹ٶø´Ï´Ù.